- Анкета для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации
- Постановление от 12 декабря 2011 г. № 1862 Об утверждении положения о кадровом резерве для замещения вакантных должностей муниципальной службы в Администрации городского округа Самара
Документы в кадровый резерв Администрации Красноглинского района городского округа Самара на замещение возможных вакантных должностей необходимо представить в отдел правового и кадрового обеспечения (тел. 8 (846) 950-20-87):
1. Личное заявление на имя Главы Администрации Красноглинского района городского округа Самара.
2. Заполненную анкету (форма утверждена Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. N 870).
3. Копию паспорта (паспорт предъявляется лично при подаче заявления).
4. Копию трудовой книжки, заверенную по последнему месту работы или нотариально (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые).
5. Документ об отсутствии у лица заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (Учетная форма № 001ГС/у, утверждена приказом Минздрава от 14.04.2025 № 201н).
6. Оригиналы и копии документов об образовании, а также о присуждении ученой степени, ученого звания, о повышении квалификации, если таковые имеются.
7. Две цветные фотографии: размером 3 x 4 см. и размером 4х6см.
8. Характеристику с места работы лица с рекомендацией его непосредственного руководителя о включении в кадровый резерв.
9. Согласие на обработку персональных данных.
10. Другие документы и материалы, которые, по мнению данного лица, подтверждают его профессиональные заслуги (справки, публикации, дипломы, рекомендации, книги, брошюры, рефераты и т.д.).
Кандидаты для включения в кадровый резерв предупреждаются о том, что сообщенные ими сведения могут быть проверены в установленном законодательством порядке.
Документы принимаются по адресу: г. Самара, улица Сергея Лазо, дом 11, кабинет 23, телефон: (846) 950-20-87.
Часы работы: с 8.30 до 17.30, перерыв 12.30 - 13.18, выходные дни - суббота, воскресенье.
Предоставление документов не в полном объеме является основанием для отказа лицу в рассмотрении его кандидатуры для включения в кадровый резерв.